公司拖欠工資,變更了法人以后誰負責?變更法人是指變更法定代表人嗎?不管法定代表人是誰,公司拖欠工資由公司負責,如果換了老板(也就是投資人),只要公司存在,還是由現在的公司負責。

   企業欠薪財產轉移了可以向新的法人代表要工資嗎
   企業是獨立的法人,只能去勞動局投訴、仲裁或者起訴公司支付工資,不能要求法定代表人個人承擔。

   拖欠農民工 工資 企業法人改變 企業變更
   如果是股東變更的話,這個是由變更后的企業承擔責任。

   單位拖欠員工14個月的工資,期間中途變更過法人代表,我想問一下所...
   單位拖欠勞動者14個月工資,違反了勞動合同法的相關規定,勞動者可以向當地勞動監察投訴或直接提起勞動仲裁。中途單位變更法定代表人,不影響單位正常履行勞動合。

   老板(有公司)拖欠工資,去勞動局投訴,法人代表可以改嗎?
   你投訴或者申請勞動仲裁,都是對“公司”,不是對“法定代表人”,法定代表人只是代表公司,是可以變更的,不影響投訴或者仲裁能不能贏要看具體證據具體內容是否。

   工人起訴公司拖欠工資,但之后公司法人代表更換,如何起訴
   1、公司法人進行了變更,那么接受公司方同時需要接受公司以前的員工及以前的債務,那么員工可以申請勞動仲裁要求單位支付工資。2、依據《工資支付暫行條例》第。

   公司拖欠工資有四個月了,金額是四萬左右,現在公司法人變更,工資...
   都可以投訴拿到工資,公司拖欠工資可以到勞動部門的保障監察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。建議:首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊。

   公司拖欠工資,法庭已經仲裁,但是公司又反悔了,并且修改了法人,...
   請求法院執行庭執行,公司修改由老人擔任法人代表,目的是想逃避責任,但現有法律規定,拖久工資可入刑,只有拿起法律的武器才能維護自己的利益。

   拖欠工資,公司倒閉,法人轉移個人財產違法嗎
   1、用人單位拖欠工資,勞動者可以去勞動監察大隊投訴或申請勞動仲裁。2、公司倒閉,勞動者的工資應優先支付。3、法人轉移公司財產違法。法人轉移個人財產得看具。

   原公司拖欠員工工資,我們接手后沒有用原來員工,也沒有變更公司...
   公司拖欠工資應當到當地勞動保障局告公司讓勞動保障局替你討薪維護你的合法權益